近日，中建集团第一巡回指导组赴中建科技（北京）有限公司调研指导主题教育。
北京公司汇报了公司基本情况、主题教育开展情况。公司党组织负责人赵亚军总结出学习教育“五个学习法”、探索整治基层软弱涣散党组织“1234”全覆盖党建工作机制、党建引领生产经营等亮点，指出了公司主题教育当前存在的问题，并针对后期工作提出“五个坚持”：一是坚持“学习教育”与“宣传思想”齐抓，保证宣传思想工作旗帜鲜明讲政治、跟党走。二是坚持“人民至上”与“生产经营”结合，增强为国为民干事创业的奋斗精神。三是坚持“人才培育”与“正风肃纪”兼顾，做好干部人才培育、管理、选拔工作，既压担子、又给位子，使他们既有干劲、又有盼头，廉洁履职又尽职尽责。四是坚持“整顿工作”与“从严治党”统一，持续整治基层党组织“软弱涣散”，确保全面从严治党落地见效。五是坚持“整改落实”与“成果转化”创效，深化专项整改工作，推进调研成果转化，确保高质量主题教育引领高质量发展。
中建科技第一指导组组长江国胜在点评北京公司中指出，北京公司主题教育开展扎实，做到了高质量推进。学习教育形式丰富、专题党课聚焦主题主线、检视问题渠道广泛、整改落实狠抓见效。公司注重党的建设与生产经营一体推进，效果显著。要注重做好主题教育宣传工作，坚持开门抓整改、抓落实，主题教育成效让职工群众评判。
中建科技领导小组成员安定军指出，北京公司主题教育工作扎实，政治站位提升较快，学习氛围浓厚；调研深入全面，班子成员调研与分管工作结合紧密，求真务实；圆满完成了山东公司与北京公司的整合交接，超预期完成人员调整与市场开拓；在京津冀严峻的市场形势下，能提前完成新签合同额超全年指标百分之五十的任务，十分难得，同时在装配式建筑市场开拓方面取得了可喜的成绩。希望北京公司认真总结主题教育亮点工作，以点带面，推动各项工作取得更大的发展。
中建集团第一巡回指导组副组长吴文胜指出，北京公司主题教育形式新颖，亮点较多，尤其是北京公司在主题教育期间实现了“两个完成”：一是北京公司在京津冀求市场受限下，克服万难，中标众多项目，提前超额完成合同目标，十分不易，值得学习。二是北京公司班子众志成城、马不停蹄，攻坚克难，圆满接管山东分公司，扭转、改善原有局面，团队精神面貌得到转变，区域市场开拓获得突破。众多成绩说明北京公司高质量主题教育引领高质量发展取得了实效。但仍要进一步加强学习，做好阶段性总结和资料报送工作，切实解决宣传工作不到位等问题。
吴文胜强调，作为国有企业在建筑行业科技创新领域排头兵，肩负着党与国家的期许和社会责任，第二批主题教育接近尾声，北京公司在最后阶段不能松懈，不能虎头蛇尾，要坚持高标准、严要求，坚持问题导向、效果导向，推进主题教育取得实实在在成效。（张换军）
近日，中建集团第一巡回指导组赴中建科技（北京）有限公司调研指导主题教育。
北京公司汇报了公司基本情况、主题教育开展情况。公司党组织负责人赵亚军总结出学习教育“五个学习法”、探索整治基层软弱涣散党组织“1234”全覆盖党建工作机制、党建引领生产经营等亮点，指出了公司主题教育当前存在的问题，并针对后期工作提出“五个坚持”：一是坚持“学习教育”与“宣传思想”齐抓，保证宣传思想工作旗帜鲜明讲政治、跟党走。二是坚持“人民至上”与“生产经营”结合，增强为国为民干事创业的奋斗精神。三是坚持“人才培育”与“正风肃纪”兼顾，做好干部人才培育、管理、选拔工作，既压担子、又给位子，使他们既有干劲、又有盼头，廉洁履职又尽职尽责。四是坚持“整顿工作”与“从严治党”统一，持续整治基层党组织“软弱涣散”，确保全面从严治党落地见效。五是坚持“整改落实”与“成果转化”创效，深化专项整改工作，推进调研成果转化，确保高质量主题教育引领高质量发展。
中建科技第一指导组组长江国胜在点评北京公司中指出，北京公司主题教育开展扎实，做到了高质量推进。学习教育形式丰富、专题党课聚焦主题主线、检视问题渠道广泛、整改落实狠抓见效。公司注重党的建设与生产经营一体推进，效果显著。要注重做好主题教育宣传工作，坚持开门抓整改、抓落实，主题教育成效让职工群众评判。
中建科技领导小组成员安定军指出，北京公司主题教育工作扎实，政治站位提升较快，学习氛围浓厚；调研深入全面，班子成员调研与分管工作结合紧密，求真务实；圆满完成了山东公司与北京公司的整合交接，超预期完成人员调整与市场开拓；在京津冀严峻的市场形势下，能提前完成新签合同额超全年指标百分之五十的任务，十分难得，同时在装配式建筑市场开拓方面取得了可喜的成绩。希望北京公司认真总结主题教育亮点工作，以点带面，推动各项工作取得更大的发展。
中建集团第一巡回指导组副组长吴文胜指出，北京公司主题教育形式新颖，亮点较多，尤其是北京公司在主题教育期间实现了“两个完成”：一是北京公司在京津冀求市场受限下，克服万难，中标众多项目，提前超额完成合同目标，十分不易，值得学习。二是北京公司班子众志成城、马不停蹄，攻坚克难，圆满接管山东分公司，扭转、改善原有局面，团队精神面貌得到转变，区域市场开拓获得突破。众多成绩说明北京公司高质量主题教育引领高质量发展取得了实效。但仍要进一步加强学习，做好阶段性总结和资料报送工作，切实解决宣传工作不到位等问题。
吴文胜强调，作为国有企业在建筑行业科技创新领域排头兵，肩负着党与国家的期许和社会责任，第二批主题教育接近尾声，北京公司在最后阶段不能松懈，不能虎头蛇尾，要坚持高标准、严要求，坚持问题导向、效果导向，推进主题教育取得实实在在成效。（张换军）
